Pour le monde syndical, « la charte Nationale du Dialogue social est une entente ou un accord tripartite (parfois bipartite) fixant et consacrant l’engagement des acteurs relativement à leurs conduites sur les questions du monde du travail. Elle constitue des codes de conduite, d’éthique, des proclamations de principes et de valeurs devant gouverner les relations entre acteurs »

Le Premier Ministre, Dr Bernard Goumou a fait savoir que dès la prise de responsabilité par le CNRD, le 5 septembre 2021, le Président de la République a pris l’engagement de faire du dialogue une priorité absolue de la nouvelle gouvernance. Les assises de la réconciliation et le dialogue politique inclusif interguinéens en sont l’illustratif.

Il déclare : « Hier, avec les coalitions des partis politiques et les acteurs des faitières de la société civile, dans le cadre du dialogue inclusif inter guinéens 35 résolutions sont issues de ce cadre de dialogue et parmi ces résolutions est inscrite la trêve sociale pendant toute la période de la transition. Aujourd’hui, la signature de la charte nationale du dialogue social s’inscrit dans cette dynamique. Le Gouvernement répond ainsi aux directives du Chef de l’Etat, le Colonel Mamadi Doumbouya qui aspire à des relations entre partenaires sociaux marquées par la cohésion sociale et le dialogue constructif ».