Kindia, 21 oct (AGP)– Le concours de recrutement pour l’Ecole de la Santé a démarré ce mercredi à Kindia, avec 1 667 candidats en lice dans la région. Organisées sur tablettes numériques, les épreuves se déroulent dans un contexte de digitalisation du processus de recrutement, avec pour objectif de renforcer les effectifs des structures sanitaires du pays.

C’est à l’École Nationale de la Santé de Kindia, unique centre retenu dans la préfecture, que les premières épreuves ont été lancées à partir de 9 heures. Les candidats des filières Brevet de technicien supérieur (BTS) et Brevet de technicien (BT) ont affronté les épreuves de français, de mathématiques et de biologie.

Au total, 1 667 candidats sont répartis dans trois centres à travers la région de Kindia. Ils ambitionnent de décrocher l’une des 4 500 places ouvertes à l’échelle nationale pour renforcer les ressources humaines du secteur de la santé.

Présidant le lancement officiel des épreuves, le directeur de cabinet du gouvernorat de Kindia, Mamadi Matenin Konaté, a rappelé que ce recrutement vise notamment à répondre aux besoins en personnel qualifié dans les structures sanitaires, particulièrement en aides-infirmiers, en sages-femmes et en laborantins.

Il a invité les candidats à compter sur leurs propres compétences et à faire preuve de responsabilité face aux résultats.

« Les candidatures ont été traitées par une application, et les résultats suivront le même principe. Personne ne devrait accuser un chef de service d’avoir favorisé un candidat ou d’avoir reçu de l’argent pour permettre une admission », a-t-il déclaré, insistant sur la nécessité pour chaque candidat de mériter sa place.

De son côté, le délégué régional, Sékou Joe Sylla, a assuré que des dispositions techniques avaient été prises pour garantir le bon déroulement des épreuves sur tablettes numériques.

Il a expliqué que chaque candidat doit renseigner son numéro d’identification nationale (INA) et son procès-verbal (PV), vérifier ses informations personnelles, puis les valider avant de commencer à traiter les sujets. L’Institut national de la statistique (INS) accompagne le processus sur le plan technique, tandis que des coordinateurs restent mobilisés pour résoudre d’éventuelles difficultés.

Pour l’inspecteur régional de l’Éducation nationale, de l’Alphabétisation et de l’Enseignement technique de Kindia, Seydou Condé, la digitalisation constitue un levier essentiel pour améliorer la qualité et la transparence du concours.

« Vous savez que la santé ne s’improvise pas. Nous voulons de la qualité, et qui parle de qualité parle forcément de personnes qualifiées », a-t-il souligné, précisant que la dématérialisation concerne aussi bien l’administration des épreuves que leur correction.

Cette réforme vise ainsi à limiter les risques de manipulation et à garantir davantage d’équité entre les candidats dans le processus de sélection.

Les épreuves se poursuivent ce jeudi 22 octobre sur l’ensemble du territoire national avec les candidats aux postes de techniciens de santé communautaire. À travers ce recrutement, les autorités entendent renforcer les capacités des structures sanitaires et améliorer la disponibilité du personnel de santé au service des populations.

AGP/21/10/026             ST/MKC/AND